Was erwarten Unternehmen, Kollegen und Mitarbeiter im Digitalzeitalter von ihren Führungskräften? Wie können Sie diese anspruchsvolle Rolle ausfüllen?
Mit diesen Fragen befassen sich unsere Seminare und Trainings zur Mitarbeiterführung. Sie füllen Ihren Methodenkoffer mit praxistauglichen Führungsinstrumenten, diskutieren Praxisfälle und entwickeln Lösungsansätze für die täglichen Herausforderungen am Arbeitsplatz.
Wie können wir Sie unterstützen?
In diesem zweitägigen Grundlagentraining lernen Sie unterschiedliche Führungsfunktionen und -instrumente kennen. Sie erfahren, wie Sie Ihre Führungsaufgaben wirkungsvoll wahrnehmen und erhalten Anregungen zur Entwicklung Ihres persönlichen Führungsstils.
Zum ersten Mal übernehmen Sie Verantwortung für ein kleines Team. Was genau heißt es, Mitarbeiter zu führen? Und welche Kompetenzen brauchen Sie, um erfolgreich in Ihrer neuen Rolle agieren zu können? Innerhalb eines Zeitraumes von sechs Monaten bereiten Sie sich mit drei Präsenzeinheiten, zwei Online-Sessions und Telefoncoachings auf Ihre Führungskarriere vor. Eine Learning App unterstützt den Lerntransfer.
Das 5-Tage-Training ist das ideale Setting, die persönliche Entwicklung mit der anregenden Lerndynamik einer Gruppe zu verbinden. In dieser Kompaktwoche lernen Sie die Aufgaben einer Führungskraft umfassend kennen. Ein abwechslungsreiches Methodenangebot bietet Ihnen die Chance, sich selbst in Anwendungssituationen zu erproben, Praxisfälle zu bearbeiten und durch Beobachtung und Feedback in der Gruppe Erfahrungen zu sammeln. Der "Klausurcharakter" des 5-Tage-Trainings schafft eine besonders Atmosphäre, die intensives und nachhaltiges Lernen ermöglicht.
In diesem Seminar erhalten Sie einen strukturierten Überblick über agile Methoden und Tools. In lebendigen Übungen setzen Sie die Ansätze um und erkennen, welche Aspekte am besten auf ihre individuelle Arbeitssituation passen. So definieren Sie Ihren ganz persönlichen Startpunkt in die agile Führungskultur.
Trainer und Inhalte waren sehr gut abgestimmt. Besonders gut waren die unterschiedlichen Gruppenarbeiten, bei denen Diskussionen möglich waren und man aus der Praxis lernen konnte. Den einzigen Abzug gibt es für die Eventlocation...
Danika Ziegener,
Seminar: Führen von Mitarbeitern I
Top Trainer, alle wesentlichen Inhalte interaktiv und anschaulich sowie praxisnah vermittelt. Das Ganze in einem schönen Hotel mit guter Verpflegung und angenehmer Atmosphäre.
Julian Rudack, CubeServ GmbH,
Seminar: Führung kompakt
Top Trainer, guter Methodenmix, sehr praxisnah, auf Bedürfnisse der Teilnehmer zugeschnitten; Top Einstieg und Begleitung in die Führungsaufgabe -> uneingeschränkt zu empfehlen.
Sascha Antons,
Seminar: Neu in Führung
Seit 1976 vertrauen uns Unternehmen in allen Fragen der Personalentwicklung. Für die individuelle Weiterbildung einzelner Mitarbeiter bieten wir Seminare und Coachings im Bereich Führung, Kommunikation und Persönlichkeit an. Workshops, Inhouse-Trainings und Entwicklungsprogramme für Fach- und Führungskräfte passen wir direkt an die Bedarfe der Unternehmen an. Wir stehen für hohe Beratungskompetenz, sorgfältige Prozessbegleitung und praxisnahe Inhalte. Besonderes Expertenwissen haben wir im Bereich der Führungskräfteentwicklung aufgebaut.
