Seminar

Das zielführende Mitarbeitergespräch

Kritik, Anerkennung, Zielvereinbarung, Beurteilungsgespräch – wie Sie das Mitarbeitergespräch als effektives Führungsinstrument nutzen.

Führung ist Kommunikation und Mitarbeitergespräche gehören zu Ihren bedeutendsten Werkzeugen als Führungskraft. Lernen Sie die wichtigsten Gesprächsarten zielorientiert vorzubereiten und in jeder Phase aktiv zu steuern. Geben Sie Ihren Mitarbeitern klare Orientierung in Bezug auf Anforderungen und formulieren Sie konstruktives Feedback.

Ihr Nutzen

In diesem Führungskräfteseminar erhalten Sie Tipps für die Gesprächsvorbereitung und gewinnen Sicherheit, um während des Gesprächs, z.B. in schwierigen Situationen, überlegt zu handeln. Sie erhalten das notwendige Handwerkszeug, um die Zusammenarbeit mit Ihren Mitarbeitern positiv und erfolgreich zu gestalten. Sie lernen praxisnah, mit unterschiedlichen Mitarbeitertypen umzugehen und in diversen Gesprächssituationen zielgerichtet zu agieren.

Preis
€ 1.350,00
zzgl. MwSt.

Im Preis enthalten:
Seminarunterlagen, Verpflegung während des Seminars, Zertifikat

Hinweis: Auch als Live-Online-Training buchbar. Sprechen Sie uns an!

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Ich beantworte gerne Ihre Fragen:
Sara Marzullo
0521 94206-18
sara.marzullo@ime-seminare.de
Seminarnummer A59
Teilnehmer Max. 10
Dauer 2 Tage
Seminarzeit 09:00 - 17:00

Let it GROW - Leitfaden für ein Entwicklungsgespräch

Wie können Entwicklungsgespräche mit Mitarbeitern oder Kollegen strukturiert werden? Wir stellen Ihnen eine Methode vor. Laden Sie sich kostenfrei einen Leitfaden herunter.

Zum Blog-Artikel
  • Erfolgsfaktoren überzeugender Gesprächsführung
  • Ablauf und Struktur verschiedener Arten von Mitarbeitergesprächen
  • Gute Gesprächsvorbereitungstipps
  • Die richtigen Fragen stellen und aktiv zuhören
  • Praktische Übungen von Mitarbeitergesprächen:
    • Kritikgespräch / Feedback geben
    • Mitarbeiterbeurteilung
    • Zielvereinbarung
    • Entwicklungsplanung
    • Aufgabendelegation
    • Kündigung
    • Mitarbeiterjahresgespräch
  • Mitarbeiter im Gespräch „motivieren“
  • Souveräner Umgang mit schwierigen Situationen (emotionale Betroffenheit, Wutausbrüche, Ausflüchte etc.)

Führungskräfte, Projektleiter, Personalverantwortliche, die Mitarbeitergespräche noch wirksamer einsetzen und führen möchten.

Trainerinput, Diskussionen und Erfahrungsaustausch, Einzel- und Gruppenarbeiten, Übungsbeispiele und praktisches Gesprächstraining, Video-Feedback

Termine


Termin
Ort & Hotel
Trainer(in)
Preis
Status

26.10.-27.10.2020
Frühbucherrabatt
€ 1.350,00 € 1.215,00

zzgl. MwSt.

Plätze frei

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De Referent ist auf individuelle Probleme sehr gut eingegangen und hat die Gruppe sehr gut geführt.

Ludger

Der Trainer ist auf jeden Teilnehmer eingegangen und hat indivduelle Beispiele genommen.

Ramona

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