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Seminarkennziffer
F04
Längst hat sich gezeigt, dass der westliche Führungsstil nicht eins zu eins
nach China übertragen werden kann. Die Herausforderung besteht darin, die
besten westlichen Führungsinstrumente mit dem chinesischen Führungsver-
ständnis in Einklang zu bringen.
Dieses Seminar ermöglicht Ihnen, nützliches Wissen über den chinesischen
Management-Stil und die Führungsphilosophie zu erwerben. Sie lernen die chi-
nesische Ausrichtung und Vorgehensweise innerhalb chinesischer Unternehmen
kennen, verstehen die Systematik des chinesischen Handelns im Unternehmens-
kontext, reflektieren den eigenen Management-Stil und prüfen dessen Anwend-
barkeit in China.
Chinesischer Management-Stil
· Die Grundprinzipien für das Geschäftemachen
und die Zusammenarbeit
· Was verstehen die Chinesen unter Management
und Leadership?
· Wie gehen die Chinesen mit unterschiedlichen
Hierarchiestufen um und was sind die Rollener-
wartungen?
· Wie werden Aufgaben delegiert? Durchführung
und Nicht-Durchführung?
· Wie motiviere ich die chinesischen Mitarbeiter?
· Wie setze ich klare Ziele mit meinen
chinesischen Mitarbeitern?
· Wie führe ich ein Mitarbeitergespräch?
· Wie löse ich Konflikte?
· Teamarbeit in China
· Reward Program Management in China
(Compensation und Benefits)
· Chinesisches Verständnis von Fairness
· Das Planungsverständnis
· Wie gehen die Chinesen mit Fehlern
und Mängeln um?
· Wie handhaben die Chinesen die
internen und externen Regeln?
· Wie funktioniert der Umgang mit
den chinesischen Behörden?
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Interkulturelle Kompetenz
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte, die deutsch-chinesische Teams oder
Projekte erfolgreich leiten möchten
max.
10 Personen
1 Tag
€ 690,00
zzgl. MwSt.
Xiang Hong Liu
Teilnehmer
Dauer
Preis
Trainerin
Erfahren Sie, wie chinesische Manager führen und
was chinesische Mitarbeiter von ihren Chefs erwarten.
Erarbeiten und Reflexion von Praxisbeispielen,
Experten-Input/ Lehrvorträge, Rollenspiele,
Einzel- und Gruppenarbeit
Ergänzendes Seminar:
Verhandeln mit Chinesen (F05)
S. 163
Empfehlung
Methoden
Inhalte
Termine
19. Mai 2015
Stuttgart
01. Oktober 2015
Berlin