Wie können Teams von Personen geführt werden, die keine formelle Vorgesetztenfunktion haben? Laterale Führungskräfte brauchen bestimmte Fähigkeiten, um andere zur engagierten Mitarbeit zu bewegen. Wir verraten Ihnen, was sie auszeichnet.
Manchmal werden introvertierte Menschen im beruflichen Alltag einfach übersehen, weil sie das „Rampenlicht“ meiden. Aber auch für die eher stillen und ruhigen Personen gibt es Wege, wie sie Aufmerksamkeit erzeugen, ohne sich zu verbiegen. Business-Coach Sven Henze verrät zwei entscheidende Ansätze.
Im Rahmen eines Workshops unterstützten wir das Unternehmen ®evolution bei der Etablierung eines internen Feedbackprozesses. Nathalie Best und Katja Schneider von ®evolution sprechen mit uns über Ihre Erfahrungen und zeigen, wie das Unternehmen Feedback strukturiert und etabliert.
Fällt es Ihnen auch manchmal so schwer eine Entscheidung zu treffen? Unser Gastautor Michael Steffens verrät Ihnen, warum wir in manchen Entscheidungssituationen mental blockieren und gibt vier Tipps, was gegen Entscheidungsmüdigkeit hilft.